À propos du document
- Qui dépose :
- Entreprise d’un autre pays de l’UE envoyant en Espagne un salarié titulaire d’une autorisation ICT-UE
- Où déposer :
- UGE-CE, par voie électronique sur la sede electrónica du ministère de l’Inclusion
- Autorité :
- Unidad de Grandes Empresas y Colectivos Estratégicos (Dirección General de Gestión Migratoria)
- Pays :
- Espagne
- Catégorie :
- Étrangers : NIE, TIE, séjour
- Comment remplir :
- Chat dans n’importe quelle langue → formulaire original → PDF
- Prix :
- formulaire gratuit · chat €5 par document
- Dernière mise à jour :
De quel document s’agit-il
« Comunicación de desplazamiento por traslado intraempresarial ICT UE » est un modèle du ministère espagnol de l’Inclusion, de la Sécurité sociale et des Migrations pour la mobilité au sein de l’UE selon la directive 2014/66/UE. L’entreprise y déclare aux autorités espagnoles que son salarié ressortissant d’un pays tiers détient un titre de séjour ICT-UE délivré par un autre pays de l’UE et qu’il est transféré en Espagne.
Selon l’article 73.3 de la loi 14/2013 (imprimé en page 2 du formulaire), les entreprises établies dans d’autres pays de l’UE peuvent envoyer un tel salarié en Espagne pendant la validité de son autorisation, après l’avoir communiqué à l’Unidad de Grandes Empresas y Colectivos Estratégicos. FoxDocs remplit les champs du PDF du ministère sans en modifier le texte.
Qui la dépose et où
- l’entreprise d’un autre pays de l’UE qui envoie le salarié dépose la communication ; son représentant signe — administrateur, directeur ou mandataire ;
- le salarié est cadre, expert ou employé stagiaire avec une autorisation ICT-UE valide du premier pays de l’UE ;
- le destinataire est l’Unidad de Grandes Empresas y Colectivos Estratégicos (UGE-CE) ;
- selon l’UGE, tous les dépôts relevant de la loi 14/2013, communications comprises, se font uniquement par voie électronique sur la sede electrónica du ministère ; un certificat électronique est nécessaire.
Ce que demande le formulaire
- le signataire : nom, DNI/NIE/passeport et qualité en laquelle il représente l’entreprise ;
- le nom de l’entreprise qui fait la communication ;
- la date de fin de validité de l’autorisation ICT-UE et le pays de l’UE qui l’a délivrée ;
- la catégorie du salarié : cadre, expert ou employé stagiaire ;
- les données du salarié : prénom, deux noms, nationalité, NIE (le cas échéant), passeport, date et lieu de naissance, noms des parents, état civil, adresse en Espagne, téléphone, e-mail ;
- l’entité d’accueil en Espagne et la durée prévue ;
- lieu et date de signature, signature.
Ce qu’il faut avoir sous la main
- le formulaire rempli et signé, à téléverser sur la sede electrónica ;
- le passeport du salarié et sa carte ICT-UE du premier pays de l’UE : les numéros, dates et catégorie en proviennent ;
- les autres pièces à joindre sont à vérifier sur le site de l’UGE — le formulaire n’en donne pas la liste.
Comment la remplir avec FoxDocs
- Parlez dans le chat, dans n’importe quelle langue, du salarié, de son autorisation ICT-UE et des entreprises d’envoi et d’accueil.
- L’assistant écrit en majuscules, répartit les dates en cases jj/mm/aaaa et coche la catégorie et l’état civil.
- Téléchargez le PDF, vérifiez-le, signez-le et joignez-le au dépôt électronique auprès de l’UGE.
Source
Modèle « Modelo de comunicación de desplazamiento por traslado intraempresarial ICT UE », ministère de l’Inclusion, de la Sécurité sociale et des Migrations d’Espagne : inclusion.gob.es — Modelos de solicitudes de la Ley 14/2013 ; modalités de dépôt — UGE — Solicitudes. Règles de mobilité — article 73.3 de la loi 14/2013. Vérifié le 2026-10-09. Ceci n’est pas un conseil juridique.