Formular BT.54: Meldung der Nichtannahme ausländischer Arbeitskräfte / Arbeitsverweigerung (§ 50)

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    Fall schildern

    Teilen Sie dem Chat mit, welche Agentur die Arbeitskräfte gebracht hat und warum sie die Arbeit nicht aufgenommen haben.

  2. 2

    Felder prüfen

    Der Assistent füllt das Formular auf Thailändisch aus, trägt die Arbeitskräfte ein und rechnet das Jahr in พ.ศ. um.

  3. 3

    PDF herunterladen

    Drucken, unterschreiben und mit den Unterlagen beim Arbeitsamt einreichen.

Über das Dokument

Kategorie:
Arbeitskräfte nach MOU
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Chat in jeder Sprache → Originalformular → PDF
Preis:
ab 15 Credits
Zuletzt aktualisiert:

Was ist dieses Dokument

แบบ บต.54 ist ein offizielles Formular des thailändischen Department of Employment (กรมการจัดหางาน). Damit meldet der Arbeitgeber dem Registerbeamten, dass er ausländische Arbeitskräfte, die eine lizenzierte Vermittlungsagentur (บริษัทนำคนต่างด้าวมาทำงานในประเทศ) gebracht hat, nicht angenommen hat oder dass die Arbeitskräfte selbst nicht arbeiten wollten.

Rechtsgrundlage ist § 50 Absatz 1 Nr. (1) und (2), wie im Formulartitel angegeben. Das Formular ist auf Thailändisch und hat zwei Seiten: Seite 1 enthält Arbeitgeber, Agentur und eine Tabelle der Arbeitskräfte (bis zu 8); die Rückseite listet die Unterlagen und enthält die Vermerke des Beamten.

Wer reicht es ein und wo

  • der Arbeitgeber – eine Privatperson oder Firma, der die Agentur die Arbeitskräfte übergeben hat;
  • eingereicht beim Registerbeamten (นายทะเบียน) des Arbeitsamts – Provinzbüro oder Bangkoker Bezirksbüro am Sitz des Arbeitgebers; erfragen Sie, welches Büro zuständig ist;
  • der Arbeitgeber kann selbst oder durch einen Bevollmächtigten einreichen;
  • Frist und Gebühr stehen nicht auf dem Formular – erfragen Sie sie beim Arbeitsamt.

Was das Formular abfragt

  • Datum der Meldung (Jahr nach buddhistischer Zeitrechnung, พ.ศ.);
  • Name des Arbeitgebers, thailändische Ausweisnummer oder Registernummer der juristischen Person, Art des Gewerbes;
  • Anschrift und Telefon des Arbeitgebers;
  • Name der Vermittlungsagentur und Datum der Übergabe der Arbeitskräfte;
  • Grund: Der Arbeitgeber nimmt die Arbeitskräfte nicht an, oder sie willigen nicht ein zu arbeiten;
  • Tabelle der Arbeitskräfte: Name, Staatsangehörigkeit, Nummer der Arbeitserlaubnis, Passnummer, Datum und Grund;
  • Unterschrift des Arbeitgebers und Datum.

Übliche Anlagen

  • bei Einreichung durch den Arbeitgeber: thailändischer Ausweis (der Beamte fertigt die Kopie); bei juristischen Personen eine Kopie der Registrierungsbescheinigung;
  • bei Einreichung durch einen Bevollmächtigten: Vollmacht mit Stempelmarken, Kopie des Ausweises des Vollmachtgebers und Ausweis des Bevollmächtigten (der Beamte fertigt die Kopie) oder andere vom Amt verlangte Unterlagen.

Die Liste stammt von der Rückseite des Formulars. Vollständige Liste, Fristen und Gebühren beim Arbeitsamt erfragen.

So füllen Sie es mit FoxDocs aus

  1. Beantworten Sie im Chat die Fragen zu Arbeitgeber, Agentur und Arbeitskräften.
  2. Der Assistent schreibt die Arbeitgeberdaten in thailändischer Schrift und die Namen der Arbeitskräfte wie im Pass, kreuzt den Grund an und rechnet das Jahr in พ.ศ. um.
  3. Laden Sie das PDF herunter, prüfen, drucken und unterschreiben Sie es von Hand.

Quelle

Offizielle Datei des thailändischen Department of Employment: https://www.doe.go.th/prd/download/download_by_pool_file/76498 (geprüft am 2026-10-08).

Häufige Fragen

Wofür dient das Formular BT.54?

Der Arbeitgeber meldet dem Registerbeamten, dass er von einer lizenzierten Agentur gebrachte ausländische Arbeitskräfte nicht angenommen hat oder dass diese die Arbeit verweigert haben (§ 50 Abs. 1 Nr. 1 und 2).

Wer füllt es aus?

Der Arbeitgeber – Privatperson oder Firma. Einreichung persönlich oder durch einen Bevollmächtigten.

In welcher Sprache wird es ausgefüllt?

Das Formular ist thailändisch: Arbeitgeberdaten, Anschrift und Grund werden in thailändischer Schrift geschrieben. Namen der Arbeitskräfte und Dokumentnummern wie im Pass.

Wie viele Arbeitskräfte können eingetragen werden?

Die Tabelle hat 8 Zeilen. Bei mehr Arbeitskräften beim Amt nachfragen, ob ein weiteres Formular nötig ist.

Was muss beigefügt werden?

Ausweis des Arbeitgebers oder Kopie der Registrierungsbescheinigung; bei Bevollmächtigung eine Vollmacht mit Stempelmarken und die Dokumente der Beteiligten. Vollständige Liste beim Amt erfragen.

Gibt es eine Frist oder Gebühr?

Das Formular nennt keine. Frist und eventuelle Gebühren beim Arbeitsamt erfragen.

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