Contrato de trabajo para trabajadores camboyanos conforme al MOU en Tailandia

El สัญญาจ้างแรงงาน (Employment Contract, កិច្ចសន្យាការងារ) es el contrato de trabajo estándar del Departamento de Empleo (DOE), Ministerio de Trabajo de Tailandia, para contratar a nacionales de Camboya conforme al Memorando de Entendimiento (MOU) de empleo entre gobiernos.

El contrato tiene 5 páginas en tres idiomas: tailandés a la izquierda, inglés y jemer a la derecha; los tres textos son igualmente auténticos. Se hace por duplicado: un ejemplar para el empleador y otro para el empleado.

• las partes son el empleador en Tailandia (una empresa o una persona física) y el empleado camboyano; ambos firman, junto con dos testigos;
• el contrato suele formar parte del conjunto de documentos para traer trabajadores conforme al MOU, junto con la solicitud del empleador y otros documentos que exige el Departamento de Empleo;
• el conjunto se presenta en la oficina provincial de empleo o en la oficina del DOE del lugar de trabajo; consulte allí el procedimiento y los documentos exactos;
• el propio formulario no indica tasa ni plazo: consúltelos en la oficina.

• fecha y lugar del contrato, nombre y dirección del empleador, nombre y dirección del empleado;
• puesto, tarifa salarial (por mes, día u hora) y día de pago;
• duración en meses o años desde la llegada del empleado a Tailandia, y el lugar de trabajo;
• horas de trabajo al día y días de trabajo a la semana, días de descanso semanales, festivos y vacaciones anuales;
• tarifas de horas extra y de trabajo en festivos;
• las demás condiciones (comida, alojamiento, atención médica, viaje, obligaciones, extinción) están impresas en el formulario; los nombres de las partes se imprimen bajo las firmas; los testigos escriben el suyo a mano.

• certificado de registro de la empresa, o el documento de identidad del empleador persona física;
• el pasaporte del empleado o su documento sustitutivo;
• los documentos que exige el Departamento de Empleo para la solicitud de trabajadores MOU.

La lista exacta de anexos la fija la oficina: consúltela antes de presentar la documentación.

1. Abra el chat de esta página e indique quién es el empleador y a quién contrata.
2. Responda a las preguntas: el asistente escribe los datos en las tres columnas de idioma y marca las unidades correctas (mes/día/hora, mes/año).
3. Revise los campos y descargue el PDF.
4. Imprima dos ejemplares; firman el empleador, el empleado y dos testigos.

Formulario oficial en el sitio del Departamento de Empleo: doe.go.th (PDF); sección de trabajadores extranjeros: doe.go.th/alien. Comprobado el 2026-10-08. Esto no constituye asesoramiento jurídico.