NJ.2 — Antrag des Arbeitgebers auf Anwerbung von Arbeitskräften aus Vietnam nach Thailand im Rahmen des MOU

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So funktioniert es

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    Bedarf beschreiben

    Schreiben Sie im Chat, wie viele vietnamesische Arbeitskräfte Sie für welche Arbeit brauchen.

  2. 2

    Felder prüfen

    Der Assistent füllt Arbeitgeber, Vermittlungsfirma, Arbeitsort und Beschäftigungsbedingungen aus.

  3. 3

    PDF herunterladen

    Drucken, unterschreiben, stempeln und mit den Anlagen beim Department of Employment einreichen.

Über das Dokument

Kategorie:
Arbeitskräfte nach MOU
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Was ist dieses Dokument

Das Formular NJ.2 (แบบ นจ.2, „Antrag auf Einreise ausländischer Arbeitskräfte zur Arbeit bei einem Arbeitgeber im Königreich Thailand") reicht ein thailändischer Arbeitgeber beim Department of Employment (Arbeitsministerium) ein, um ausländische Arbeitskräfte über das zwischenstaatliche Abkommen (MOU) nach Thailand zu holen. Diese Fassung gilt für Arbeitskräfte mit vietnamesischer Staatsangehörigkeit.

Im Formular gibt der Arbeitgeber an, wie viele Arbeitskräfte er für welche Arbeit braucht, nennt die per Vollmacht beauftragte Vermittlungsfirma in Vietnam, den Arbeitsort und die wichtigsten Beschäftigungsbedingungen.

Wer reicht ein und wo

  • der Arbeitgeber in Thailand (Firma oder Privatperson) füllt das Formular aus und unterschreibt;
  • eingereicht wird beim Department of Employment; in Bangkok und in den Provinzen kann die zuständige Stelle unterschiedlich sein – klären Sie, welche Stelle MOU-Anträge für Ihren Arbeitsort annimmt;
  • Gebühren, Bearbeitungszeiten und das aktuelle Verfahren stehen nicht im Formular – bitte bei der Behörde erfragen.

Was das Formular abfragt

  • Arbeitgeber: Name, Art des Gewerbes, Adresse, Telefon und Fax;
  • bevollmächtigte Vermittlungsfirma in Vietnam: Name, Adresse und Datum der Vollmacht;
  • Anzahl der Arbeitskräfte nach Art der Arbeit (Hilfsarbeiter, Hausangestellte, Mechaniker auf Fischereischiff, Sonstiges) und nach Geschlecht;
  • gefordertes Alter, Größe und Gewicht;
  • Arbeitsort, Beschäftigungsdauer, Lohn (pro Tag oder pro Monat), normale Arbeitszeit, wöchentliche Ruhetage, Jahresurlaub und thailändische Feiertage;
  • Grenzkontrollstelle, über die die Arbeitskräfte einreisen, und Provinz des Ankunfts- und Rückführungszentrums, in dem sie geschult werden;
  • Datum und Unterschrift des Arbeitgebers.

Übliche Anlagen

Die offizielle Datei dieses Formulars enthält auch die Begleitdokumente: eine Vollmacht für die vietnamesische Vermittlungsfirma (mit 10-Baht-Stempelmarke), einen Musterarbeitsvertrag auf Thai und Englisch, eine allgemeine Vollmacht, die Beschäftigungsbescheinigung WP.46 und eine Namensliste der vietnamesischen Arbeitskräfte. In der Regel werden auch Firmenunterlagen des Arbeitgebers verlangt.

Die genaue Liste hängt von der Behörde ab und kann sich ändern – vor der Einreichung beim Department of Employment erfragen.

In welcher Sprache

Das Formular hat eine thailändische und eine englische Spalte. FoxDocs druckt dieselben Antworten in lateinischen Großbuchstaben in beide Spalten. Fragen Sie vorab bei der Behörde, ob das akzeptiert wird oder die thailändische Spalte auf Thai ausgefüllt werden muss.

So füllen Sie es mit FoxDocs aus

  1. Öffnen Sie den Chat auf dieser Seite und schreiben Sie, wie viele vietnamesische Arbeitskräfte Sie für welche Arbeit brauchen.
  2. Beantworten Sie die Fragen zu Arbeitgeber, Vermittlungsfirma, Arbeitsort und Beschäftigungsbedingungen.
  3. Prüfen Sie die Felder und laden Sie das PDF herunter.
  4. Drucken, unterschreiben, Firmenstempel anbringen und mit den Anlagen beim Department of Employment einreichen.

Quelle

Offizielles Formular NJ.2 für vietnamesische Arbeitskräfte: doe.go.th (PDF); doe.go.th. Geprüft am 2026-10-08. Dies ist keine Rechtsberatung.

Häufige Fragen

Wofür ist das Formular NJ.2?

Es ist der Antrag eines thailändischen Arbeitgebers beim Department of Employment, ausländische Arbeitskräfte im Rahmen des MOU nach Thailand zu holen. Diese Fassung gilt für Arbeitskräfte aus Vietnam.

Wer unterschreibt NJ.2 – die Arbeitskraft oder der Arbeitgeber?

Der Arbeitgeber in Thailand oder eine für die Firma zeichnungsberechtigte Person. Die Arbeitskräfte füllen dieses Formular nicht aus.

Was ist die „bevollmächtigte Firma aus dem Herkunftsland"?

Die lizenzierte Vermittlungsfirma in Vietnam, die der Arbeitgeber per Vollmacht mit der Anwerbung beauftragt. Name, Adresse und Datum der Vollmacht kommen in Punkt 2.

Kann ich mit diesem Formular Arbeitskräfte anderer Staatsangehörigkeit einstellen?

Diese Fassung gilt nur für vietnamesische Staatsangehörige. Für Kambodscha, Laos und Myanmar veröffentlicht das Department of Employment eigene NJ.2-Fassungen.

Was muss beigefügt werden?

In der Regel eine Vollmacht für die vietnamesische Vermittlungsfirma, ein Arbeitsvertrag, die Beschäftigungsbescheinigung WP.46, eine Namensliste und die Firmenunterlagen des Arbeitgebers. Die aktuelle Liste bei der Behörde erfragen.

Gibt es Gebühren und wie lange dauert es?

Gebühren und Bearbeitungszeiten stehen nicht im Formular. Erfragen Sie sie bei der Stelle des Department of Employment, die Ihren Antrag annimmt.

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